近日，全省机构编制核查试点工作座谈会分别在新乡市和南阳市召开。省编办主任马新华出席会议并发表重要讲话，省编办副主任孔祥敬主持会议，新乡市委常委、常务副市长王治通，南阳市委常委、常务副市长陈光杰分别到会致辞。

座谈会上，省编办马新华主任指出，中央编办下发《关于开展机构编制核查工作的通知》之后，省委、省政府和省编委高度重视，决定按照“试点先行，分步实施”的原则稳步推进核查工作。在前一阶段工作中，各试点县（市、区）高度重视，周密部署，稳步实施，试点工作取得了明显进展，积累了很多工作经验，为全省机构编制核查工作全面铺开打下了基础、探好了路子。

马新华主任强调，在下一步机构编制核查工作中，要重点抓好以下几个方面工作。一要积极探索科学配置机构编制资源的有效途径。在切实摸清底数的基础上，探索创新“控制总量、盘活存量、优化结构、有减有增”的方式方法，努力破解严格控制机构编制与满足事业发展需要之间的矛盾，管理好、使用好机构编制资源。二要全面建立机构编制管理长效机制。各地要针对这次核查发现的机构编制管理中的薄弱环节，积极完善各项管理制度，将核查和深入开展“改革管理创新年”活动结合起来，完善机构编制、人员数据库和台账等基本档案材料，完善入编审核等管理制度以及借调人员管理办法。三要完善机构编制部门与各有关部门协作配合、齐抓共管的工作机制。继续巩固、强化已经形成的组织、机构编制、人力资源和社会保障、财政等部门相互协调的工作机制，确保核查工作扎实有效开展。四要继续加强对核查工作的督导力度。各地要明确督导的职责任务，完善督导的方式方法，建立督导责任制和责任追究办法，确保圆满完成中央和省委省政府部署的机构编制核查各项工作任务。

座谈会上，省编办和各省辖市确定的17个试点县（市、区）分别介绍了核查工作情况。与会人员还观摩了核查试点工作成果。

经过3个多月的工作，我省各试点县（市、区）基本实现了省编办提出的机构编制核查“十清”目标，切实解决了机构编制管理中存在的底数不清、数据不准等突出问题，取得了初步成效。